02.05.2018 | 14:22

Вознесенський міськрайонний центр зайнятості постійно співпрацює та залучає до проведення різноманітних заходів соціальних партнерів, громадські організації. Так, в цьому році відбулось знайомство директора Вознесенського МРЦЗ Ірини Ларченко з молодим та креативним тренером Громадської організації «Агентство економічного розвитку міста Вознесенська» Дмитром Проніним, який має свою активну позицію і не стоїть осторонь проблем, які виникають у дітей під час дорослості та вибору свого майбутнього. Дмитро Пронін - це тренер який володіє знаннями та навичками проведення тренінгів з застосуванням інтерактивних методів навчання під час взаємодії з молодими людьми. Отже, під час зустрічі керівник Вознесенського міськрайонного центру зайнятості Ірина Ларченко запропонувала Дмитру взяти участь у профорієнтаційних заходах з учнями середньої школи на що отримала позитивну відповідь. Заходи були обговорені поділені на три етапи та втілені в життя.

Метою таких заходів було сформувати у дітей відповідальне ставлення до вибору професії, актуалізації проблем успішного вибору професії, сформувати навички групової роботи, навчити учнів усвідомлювати відмінності між бажаннями (Я-Хочу) й можливостями людини (Я-Можу) та врахування вимог соціального середовища (Я-Треба). Під час тренінгів в атмосфері активного пошуку, учні формували усвідомлене ставлення до явища лідерства, оцінювали свій особистий потенціал і мали можливість проявити себе в ході динамічних вправ таких як: мозковий штурм «Професія – це…», «Оптимісти та скептики», міні- лекція «Формула вибору професії», вправи «Десять цілей» тощо. Учні були ознайомлені з проблемами професійного самовизначення в умовах реального ситуації на ринку праці в регіоні та в Україні в цілому. Дмитро разом з фахівцем відділу активної підтримки безробітних Вознесенського міськрайонного центру зайнятості Іриною Чорною ознайомили дітей з тим, як правильно обирати професію, які існують помилки при професійному самовизначенні.

Крім цього діти дізнались про можливості профорієнтаційного тестування на Платформі з профорієнтації та розвитку кар’єри державної служби зайнятості та інтернет-тестування за європейською методикою «Магелано університет». Адже тестування допоможе визначити схильності та здібності до різних видів діяльності, визначити професійну сферу, в якій майбутній студент зможе максимально реалізувати свої здібності, таким чином досягти найбільшої ефективності та задоволення від майбутньої професії, мотивувати старшокласників самостійно зробити вибір освіти, розробити стратегію підготовки до вступу у ВНЗ, досягти взаєморозуміння між батьками та старшокласниками. Директор та колектив Вознесенського МРЦЗ дякує Тренерові Дмитру Проніну за активну та плідну співпрацю, та сподівається на її продовження!

 

Вознесенський МРЦЗ