Днями в залі засідань міськвиконкому м. Южноукраїнська відбулося засідання координаційного комітету сприяння зайнятості населення м. Южноукраїнська, на якому розглядалися питання стану ринку праці, використання коштів Фонду у 2015 році, виконання Програми зайнятості населення міста Южноукраїнська та виконання роботодавцями нормативу працевлаштування громадян, що мають додаткові гарантії у сприянні працевлаштуванню, за 2015 рік.
В засіданні взяли участь представники органів виконавчої влади, місцевого самоврядування, міського центру зайнятості, профспілок та роботодавців.
З доповіддю про стан ринку праці виступила директор Южноукраїнського МЦЗ Ольга Ретюнських, яка повідомила, що за сприянням служби зайнятості комплекс соціальних послуг та матеріального забезпечення у 2015 році отримали 2657 осіб, не зайнятих трудовою діяльністю. Статус безробітного мали 2263 особи. За даними роботодавців міста Южноукраїнська кількість вільних робочих місць та вакантних посад у 2015 році становила 790 одиниць, працевлаштовано – 770 осіб, 162 особи за направленням служби зайнятості проходили професійну підготовку, перепідготовку та підвищення кваліфікації, з яких 94,4% знайшли роботу. Участь у громадських та інших роботах тимчасового характеру взяли 193 особи.
Аналізуючи стан виконання Програми зайнятості населення міста за підсумками 2015 року, заступник начальника управління праці та соціального захисту населення міської ради Олена Філонова детально зупинилися на причинах невиконання деяких показників. Особлива увага була приділена створенню нових робочих місць. Так, Програмою зайнятості населення у 2015 році передбачалося створення 350 робочих місць. Фактично за 2015 рік створено 228 робочих місць, що складає 65% від передбачених показників. З них в галузях економіки на підприємствах, установах та організаціях, включаючи малі підприємства, створено 100 робочих місць, фізичними особами – підприємцями – 118.
Крім того Олена Філонова зазначила, що з метою сприяння активізації підприємницької діяльності як складової частини заходів щодо створення робочих місць та забезпечення самозайнятості населення у місті діє Програма розвитку малого і середнього підприємництва на 2015 – 2016 роки, яка є складовою заходів соціально-економічного розвитку міста та направлена на створення умов для сталого розвитку підприємництва. А також проінформувала присутніх про проведену роботу щодо недопущення використання роботодавцями робочої сили без належного оформлення трудових відносин.
Стосовно питання виконання роботодавцями нормативу працевлаштування громадян, що мають додаткові гарантії у сприянні працевлаштуванню, Ольга Ретюнських зазначила, що відповідно до наданих роботодавцями звітів за 2015 рік норматив працевлаштування вищезазначених громадян за попередній календарний рік виконується усіма підприємствами міста за виключенням ДЗ «Южноукраїнський професійний ліцей».
По кожному із розглянутих питань учасниками заходу були підведені підсумки та надані свої пропозиції.